Perfil

Missão e Valores

Num mundo em que as pessoas são cada vez mais o fator diferenciador entre empresas e entre sociedades, cremos que o ciclo de criação de valor começa e acaba nelas. Desta forma, orientámos o posicionamento da Produtiva para que, a partir das competências e das ideias geradas pelas nossas pessoas, seja criado valor para os nossos clientes, através dos nossos serviços de consultoria e de formação.

Assim, temos por missão ajudar a cobrir integralmente as aspirações de desenvolvimento dos nossos clientes, criando ou promovendo a criação de competências nas suas pessoas, atuando desta forma sobre a vontade e capacidade de criar valor.

A nossa atuação é orientada pelos seguintes valores:

• Excelência: compreender perfeitamente o caso de cada cliente na produção de novas ideias para o seu negócio, manter os conteúdos da sua formação perfeitamente alinhados com as melhores práticas do mercado e com os processos de negócio do cliente, no caso de formação intra-empresa.
• Qualidade: aferir permanentemente a qualidade do trabalho executado, definindo objetivos de sucesso para consultoria e avaliando a reação a conhecimentos dos formandos que frequentam as suas ações de formação.
• Confiança: adotar um relacionamento transparente com os seus parceiros de negócio, fomentando a confiança e a produtividade mútuas.
• Inovação: procurar a inovação como forma elegante de mudar paradigmas e barreiras do negócio, expandindo-o para novos horizontes.
• Pessoas: promover a formação e atualização contínua dos seus colaboradores, potenciando os seus conhecimentos e capacidades.
• Ambiente: garantir que as soluções apresentadas potenciam a preservação de um meio ambiente salutar.

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Vetores de atuação

O vetor de atuação da Produtiva centra-se sobre as pessoas, quer no sentido de desenvolver as suas competências quer no sentido de desenvolver os seus conhecimentos, procurando:

Vetor Conceção

• Conceber conteúdos formativos personalizados às necessidades dos clientes.
• Conceber conteúdos formativos capazes de produzir as competências pretendidas, e de acordo com referenciais de formação quando publicados.
• Conceber conteúdos formativos alinhados com as melhores práticas do mercado, potenciando a criação de valor.

Vetor Planeamento

• Conceber percursos formativos adequados à obtenção das competências pretendidas, através de consultoria específica, considerando a necessidade concreta dos clientes.

Vetor Produção

• Desenvolver as competências das pessoas, através de processos formativos.
• Produzir práticas plausíveis, que sejam praticáveis e sejam proveitosas para os nossos clientes, em ambiente formativo.

Vetor Avaliação

• Medir o impacto efetivo da formação, tendo em consideração as competências e os objetivos definidos em fase de planeamento.
• Propor ações de melhoria, quando necessárias.

Em cada um destes vetores procurámos fazer da inovação uma mais valia do nosso trabalho, estabelecendo a ponte para novas formas de trabalhar.

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Termos

Consulte os termos relacionados com a nossa oferta de formação, eventos e de consultoria.